Cette formule s’adresse aux groupes constitués — association, conseil d’administration, équipe de travail ou collectif de projet.

Le jeu propose un cadre pour interroger ce qui anime le groupe au-delà des rôles et des compétences : quelle expérience chacun cherche réellement à vivre, et comment ces élans singuliers composent une dynamique commune.

En rendant visibles ces mouvements fondamentaux, le collectif gagne en cohérence et en conscience de lui-même en tant qu’ensemble vivant et agissant.

Cette exploration soutient l’intégration des phases de transition traversées par le groupe et facilite des ajustements plus justes, tant dans les orientations que dans la manière de fonctionner ensemble.